Gestione etica del business, benessere delle persone, tutela dell’ambiente: il Gruppo Almaviva è impegnato verso una crescita sostenibile, responsabile e in linea con i valori che da sempre ci contraddistinguono come gruppo di aziende globale e leader in Italia nella trasformazione digitale di imprese e pubbliche amministrazioni.
In un tempo in cui la tecnologia gioca un ruolo cruciale nel plasmare il futuro, siamo profondamente convinti sia altrettanto fondamentale integrare corrette ed evolute pratiche sociali, ambientali e di governance nelle nostre attività quotidiane per creare un impatto positivo su persone, organizzazioni e società. Con queto spirito, il Gruppo prosegue la propria attività focalizzata sulla promozione di una transizione digitale inclusiva, che assicuri partecipazione e opportunità per tutti, rispecchiando il principio delle Nazioni Unite del “leaving no one behind”.
Il ruolo di leader italiano nel settore IT vuol dire per Almaviva essere consapevole e diffondere la consapevolezza dei significati della trasformazione digitale, che si dimostrano sempre più interconnessi con i diversi ambiti della sostenibilità, come leva a supporto di un modello di sviluppo innovativo e rispettoso del nostro futuro comune.
L’approccio del Gruppo Almaviva alla sostenibilità integra i diversi aspetti sociali, ambientali e di governance, sia nell’offerta di prodotti e servizi al mercato, sia nell’operatività del business, generando una sinergia capace di alimentare una transizione digitale etica, inclusiva e a ridotto impatto ambientale.
Le aziende del Gruppo, impegnate nel mettere al servizio della crescita del Paese e dello sviluppo sostenibile le potenzialità offerte dall’evoluzione tecnologica, sono parte attiva e consapevole del profondo e decisivo processo di cambiamento in corso, responsabilità che interpretano guardando e contribuendo alle trasformazioni con gli occhi delle generazioni che verranno.
Riconoscimento e sviluppo, benessere fisico e mentale, valorizzazione della unicità di ciascuno: un impegno di Gruppo
Un sistema di gestione per migliorare l’efficienza energetico-ambientale e ridurre l'impatto sul Pianeta
Un sistema di governo societario che integra i principi etici nella propria strategia d’impresa, garantendo trasparenza e fiducia
Le potenzialità della tecnologia al servizio dello sviluppo sostenibile e della crescita equa e duratura
L’attualità e l’interesse pubblico, la riaffermazione della propria cultura d'impresa, lo sport come leva identitaria, la transizione sostenibile, l'impegno sociale e la solidarietà, l'approccio green: sono le principali direttrici progettuali in un ecosistema di relazioni in continua espansione con Fondazioni, Osservatori, Associazioni e realtà del terzo settore, una serie di partner qualificati con i quali il Gruppo definisce percorsi di lungo respiro e progetta attività che possono coinvolgere anche i dipendenti.